工会经费账务处理实务：工会经费怎么做账分录

工会经费是企业为保障职工合法权益、丰富职工文化生活、提高职工素质而设立的一项重要支出。企业在进行工会经费账务处理时，应遵循我国会计准则和制度的规定，准确反映工会经费的收支情况。本文将为您详细解析工会经费的账务处理实务，以及相关的会计分录怎么做。

一、工会经费的计提和核算

1. 计提工会经费

企业按照不超过工资薪金总额2%的比例计提工会经费。在计提工会经费时，可以根据员工岗位、工作性质等因素进行分类。

会计分录：

借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等工会经费

贷：应付职工薪酬工会经费

2. 核算工会经费

企业需对工会经费进行明细核算，确保工会经费的使用符合规定。工会经费的核算主要包括以下几个方面：

（1）向上级工会拨缴部分（或由税务机关代收）

会计分录：

借：应付职工薪酬工会经费

贷：银行存款

（2）向本单位工会拨缴部分

若本单位工会单独核算，会计分录同上。工会如何支出，则与本单位财务无关；工会自行另外设账，按照规定核算即可。

若本单位工会不单独核算，本单位财务代管：

会计分录：

借：应付职工薪酬工会经费

贷：其他应付款工会

二、工会经费的支付和返还

1. 支付工会经费

企业按照工会经费的使用计划，向上级工会或本单位工会支付经费。

会计分录：

借：应付职工薪酬工会经费

贷：银行存款

2. 返还工会经费

上级总工会组织会按一定比例返还企业缴纳的工会经费，作为企业工会组织的活动经费。

会计分录：

借：银行存款

贷：其他

总之，企业在进行工会经费账务处理时，应按照会计准则和制度的规定，准确反映工会经费的收支情况。通过合理的账务处理，有助于企业规范管理工会经费，保障职工合法权益，促进企业与工会的和谐发展。