1、灵活就业人员需按月等额缴存,每月缴存一次,缴存期数不少于24个月(含),月缴存金额不低于180元,不高于3500元,缴存期内不可变更月缴存金额。一次性缴存。
2、金额为当月应付工资总额的8%。根据《社会保险法》规定,灵活就业人员的公积金每月应交缴的金额为当月应付工资总额的8%。例如,当你当月应付工资为1000元时,你应当交纳公积金80元。
3、其主要特点是缴费灵活,可按月或季度自愿缴纳,缴费标准为每月100元,不能超过当月个体工商户和自由职业者上月月平均工资的四倍。对于年龄在16周岁到60周岁之间的个体工商户和自由职业者能够参加自由职业者公积金。
工资总额乘以0.08。根据查询律渐网显示,个人自费交纳公积金每月需要交的金额为自己的工资总额乘以0.08,例如,如果工资总额是5000元,那么需要每月自费交纳5000×0.08=400元的公积金。
个人缴纳公积金一个月交工资总额乘以0.08。个人自费交纳公积金每月需要交的金额为自己的工资总额乘以0.08,例如,如果工资总额是5000元,那么需要每月自费交纳5000乘以0.08=400元的公积金。
例如,如果个人工资是1000元,缴存比例为3%,则每月应缴纳的公积金为30元;若缴存比例为15%,则每月应缴纳150元。具体的缴存比例由所在地的政策决定,不同地区可能有不同的规定。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60,不得高于300。缴纳的比例是5-12,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8。
缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。
住房公积金的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。
个人缴存额度为524元。根据《浙江省住房公积金管理条例》和《杭州市住房公积金管理办法》,杭州市职工公积金缴存比例为12%,其中个人缴纳比例为6%,单位缴纳比例为6%。职工个人每月应缴存额度为524元。
下一篇:社保领取计算公式
最新文章
哪些企业必须办理安全生产许可证?
2024-12-09商标注册的八大作用
2024-12-09新公司记账报税应如何进行?
2024-12-09个人所得税税收筹划意义有哪些?
2024-12-09专利转让根本程序是什么?
2024-12-09创业需要具备什么条件?
2024-12-08这八种情况下需要出具验资报告
2024-12-08公司减资申请流程 需要的请尽快收藏
2024-12-08一般纳税人是如何认定的
2024-12-08东莞市代理记账行业协会、工商联开展“春雨润苗聚合力”活动
2024-12-08品质保证
15年以上财税经验,积累获得国家中小企业基金投资专业实力
资深财税团队专业会计团队安全无忧
2048位安全证书银行级别的系统安全多元服务
社保托管、税务代办、财务规划和咨询等增值服务咨询热线
24小时咨询热线13272073477